менеджер з фінансового обліку нерезидентів

Досвід роботи: від 5-ти років

Зарплата: від 100000 ₴

Локація: Київ, вул. Академіка Заболотного, 158

додати в обрані

наш працівникна цій посаді:

Відповідає за облікову політику та процедури бухгалтерського та податкового обліку нерезидентів групи, контролює їх дотримання нерезидентами групи

Відповідає за методологію та налаштування нових процесів у системі SAP згідно зі змінами бізнес-процесів або відкриттям нових компаній, готує необхідні інструкції, проводить тренінги та надає підтримку користувачам SAP

Відповідає за контроль процесів в частині управління рольовими моделями та їх адмініструванням в SAP

Відповідає за організацію процесу підготовки фінансової звітності та розшифровок до неї відповідно до вимог місцевого законодавства, МСФЗ, внутрішніх політик Групи

Відповідає за організаційний супровід аудиту нерезидентів групи: вибір аудитора та договірні відносними з ним, комунікації, контроль надання та допомога фахівцям СЦ в підготовці інформації

Організовує процес підготовки квартальної фінансової інформації та розшифровок щодо нерезидентів групи для цілей формування консолідованої фінансової звітності групи МХП

Запрошуємо на співбесіду,якщо у тебе є:

Високий рівень володіння МСФЗ (ACCA F-level, Dip/IFR)

Знання англійської мови – Upper-Intermediate

Досвід управління командою

Володіння SAP, MS Office (Excel, Word, BI) на рівні впевненого користувача

Знання законодавства іноземних юрисдикцій у частині вимог до звітності, бухгалтерського обліку та аудиту

Сертифікат ACCA (буде +)

Досвід у веденні нерезидентів (буде +)

Досвід у впровадженні SAP (буде +)

Чому тобi сподобаєтьсяМХП?

Винагорода

У нас ти матимеш офіційну оплату праці на рівні ринку. В компанії є щорічні перегляди оплати залежно від результатів ефективності роботи.

Показати більшеПоказати менше

Кар’єра

Ми зацікавлені у твоєму кар’єрному зростанні чи горизонтальному переміщенні, адже ми знаємо, що найкраще вдається те, що подобається. А ще більшість наших керівників виросли всередині компанії. Матимеш круті ідеї – ми допоможемо їх втілити, адже ми підтримуємо ідеї співробітників та реалізуємо найкращі. Ми віримо в індивідуальний підхід до зростання співробітників, тому у тебе буде свій власний план розвитку.

Показати більшеПоказати менше

Добробут співробітників

Ми комплексно турбуємося про добробут співробітників і для цього створили: • Програму «МХП-Здоров’я», що включає щорічні медичні чекапи, медичне страхування, послуги корпоративного лікаря та багато іншого. • Програми з підтримки ментального здоров’я, які включають як індивідуальні консультації психолога, так і групові форми взаємодії. • Програму «Спорт», яка передбачає участь співробітників у різних спортивних активностях від забігів до колективних виїздів на риболовлю.

Показати більшеПоказати менше

Культура

Наша культура побудована на спільних цінностях — Ділософії. З першого дня ти переконаєшся у відкритості СЕО та топменеджменту в спілкуванні, обміні досвідом та у підтримці змін. Ми розвиваємо внутрішнє волонтерство і разом з фондом «МХП-Громаді» відновлюємо та підтримуємо громади, де присутні підприємства МХП.

Показати більшеПоказати менше

Інші переваги

Підтримуємо не лише працівників, а й членів їхніх сімей, надаючи цільову матеріальну допомогу.
Допомагаємо захисникам та їхнім родинам у межах програми «МХП Поруч» – надаємо юридичну та психологічну підтримку, лікування/реабілітацію, професійну та соціальну адаптацію.
Надаємо корпоративне житло або компенсуємо витрати на оренду житла.
Пропонуємо можливість купувати продукцію наших брендів за спеціальними цінами та дегустувати кулінарні новинки МХП першими. А працівники на виробництві щомісяця отримують безкоштовно продукцію.
Піклуємося про твою комфортну дорогу на роботу та додому – щодня до твоїх послуг працюють корпоративні розвозки.
Дбаємо про дозвілля працівників: організовуємо поїздки та екскурсії, проводимо конкурси та челенджі, надаємо можливість відвідувати культурні та спортивні заходи у складі команди однодумців.

Показати більшеПоказати менше

Твій робочийпростір